但就是这么一个在媒体们看来飘了的家伙，在上任之后没过多久就对公司进行了大刀阔斧的改革，他的一个举动就是裁员！

而且是大规模的裁员！

裁员的数量达到了惊人的6800人。

其中管理岗的裁员数量更是达到了惊人的900人，一时间，麦道集团内部人人自危。

除了裁员之外，杰克·韦尔奇做的第二件事就是内部审计。

杰克·韦尔奇发现，大概是因为小麦克唐纳是个老好人的缘故，麦道集团内部的腐败情况太严重了，或者说是令人发指，采购腐败、管理腐败、审计腐败……几乎就没有不腐败的环节，以至于杰克·韦尔奇不得不完全放弃使用麦道集团的内部审计团队，转而从ac集团调来了一批审计人员，而审计的第一重点，就变成了对麦道神审计团队的审计。

而到了现在，席卷了整个麦道的“整风运动”还没有结束呢，但就算是这样，整个麦道集团的管理和运营成本也因此而下降了一大截！

小麦克唐纳叹息一声：“你不知道，当我知道那些我信任的家伙做出的那些事情之后，我有多么失望。”

“所以说啊，就像我说的那样，你适合担任一家公司的董事长，而不是首席执行官。”陈耕说着，给小麦克唐纳的茶杯续上茶。

“唉……”

小麦克唐纳叹息了一声，脸色有些晦涩：那些人，毕竟是自己曾经最信任的人啊。

“好了，不说这个，我知道你今天请我吃饭，不是为了说这个的，说吧，到底是什么事？”陈耕耸耸肩：“既然我是你的顾问，就不会白拿你的薪水。”

“……”

小麦克唐纳并没有立刻回答，而是抱着茶杯沉默了一会，似乎是在组织言辞，片刻之后，他抬起头来望着陈耕说道：“费尔南德斯，你觉得……有没有可能假戏真做？”

陈耕立刻反应过来：“你说的是d-12？”

“嗯。”